棗莊新聞網(wǎng)訊 市工信局深入貫徹落實常態(tài)化推進干部思想能力作風(fēng)建設(shè)部署要求，扎實開展“我為發(fā)展獻(xiàn)良策、解難題、建新功”系列活動，不斷推動工信干部思想大解放、能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。

該局召開“我為發(fā)展獻(xiàn)良策”青年干部座談研討會，新入職青年干部、局青年理論學(xué)習(xí)小組成員結(jié)合崗位職責(zé)和工作實際談?wù)J識、談體會、談收獲，積極踴躍為“深化強工興產(chǎn)、實施工業(yè)倍增”建言獻(xiàn)策。編制“推動高質(zhì)量發(fā)展良策薄”，系統(tǒng)梳理、歸納提煉32條意見建議，立足實際抓好運用，推動相關(guān)意見建議有效轉(zhuǎn)化為工作實績。

市工信局緊盯企業(yè)群眾急難愁盼問題，列出20項實事清單，每個科室辦成一件以上惠企惠民實事。推行“首席服務(wù)員”制度解難題，43名“企業(yè)首席服務(wù)員”深入76家民營企業(yè)調(diào)研幫扶，幫助解決困難問題50個，兌現(xiàn)落實惠企政策52項。用好“棗解決、棗滿意”平臺解難題，完善市場主體訴求問題庫，推動中小企業(yè)公共服務(wù)平臺“企業(yè)直通車”與“棗解決、棗滿意”平臺接軌運行。開展“進企業(yè)、促發(fā)展”活動解難題，在實現(xiàn)全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)幫包“全覆蓋”的基礎(chǔ)上，組織幫包干部常態(tài)化做好聯(lián)系服務(wù)工作，及時協(xié)調(diào)解決企業(yè)困難問題。

該局積極搭建“政企學(xué)研”常態(tài)化交流溝通平臺，成功舉辦紡織服裝產(chǎn)業(yè)鏈、高端化工產(chǎn)業(yè)鏈“企業(yè)家沙龍”和企業(yè)創(chuàng)新管理對標(biāo)行等活動。組織開展“棗莊企業(yè)家日”系列活動，舉辦優(yōu)秀企業(yè)家事跡報告會，發(fā)布《致全市企業(yè)家的一封信》，廣泛宣傳優(yōu)秀企業(yè)家風(fēng)采，營造了尊商重商愛商的濃厚氛圍。2023年前三季度，規(guī)上工業(yè)增加值增幅等多項經(jīng)濟指標(biāo)位居全省前列，25家工業(yè)企業(yè)提前實現(xiàn)年度“產(chǎn)值倍增”目標(biāo)，64家工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值增長100%以上，319家工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值增長14%以上。 （記者 王兆虎 徐光）