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凝聚高質(zhì)量跨越式發(fā)展新動(dòng)能

——山亭區(qū)實(shí)施“五強(qiáng)五比五表率”干部思想能力作風(fēng)建設(shè)行動(dòng)綜述

作者:劉振江 孫偉 孫海鋒 宋偉 來(lái)源:棗莊新聞網(wǎng) 2022-04-25 10:44:47

日前,棗莊鑫能生物能源有限公司項(xiàng)目經(jīng)辦人張紅穩(wěn)電話咨詢建筑工程施工許可證辦理事宜,山亭區(qū)行政審批服務(wù)局投資建設(shè)組工作人員對(duì)企業(yè)進(jìn)行“一網(wǎng)通辦”全流程指導(dǎo),通過(guò)棗莊市工程建設(shè)項(xiàng)目網(wǎng)上辦事大廳在線審核申請(qǐng)材料,將“建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)”“建設(shè)工程安全監(jiān)督手續(xù)”“建筑工程施工許可證核發(fā)”合并為“建筑工程施工許可證核發(fā)”一個(gè)審批事項(xiàng),當(dāng)天為企業(yè)發(fā)放了《建筑工程施工許可證》,建筑工程實(shí)現(xiàn)“一證”即可施工,進(jìn)一步壓縮了審批時(shí)限,提高了審批效率和服務(wù)能力。

今年以來(lái),山亭區(qū)大力實(shí)施“五強(qiáng)五比五表率”(強(qiáng)責(zé)任比忠誠(chéng),爭(zhēng)做履職奉獻(xiàn)的表率;強(qiáng)能力比學(xué)習(xí),爭(zhēng)做業(yè)務(wù)精湛的表率;強(qiáng)作風(fēng)比擔(dān)當(dāng),爭(zhēng)做干事創(chuàng)業(yè)的表率;強(qiáng)效能比服務(wù),爭(zhēng)做一心為民的表率;強(qiáng)紀(jì)律比規(guī)范,爭(zhēng)做依法行政的表率)干部思想能力作風(fēng)建設(shè)行動(dòng),教育引導(dǎo)廣大黨員干部提振攻堅(jiān)突破、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作高質(zhì)量開(kāi)展。

學(xué)深悟透  推動(dòng)干部思想大解放

強(qiáng)化思想淬煉。舉辦了以“強(qiáng)思想、提能力、實(shí)作風(fēng)、快發(fā)展”為主題的讀書(shū)班,組織全區(qū)1400多名科級(jí)以上干部進(jìn)行培訓(xùn),村黨組織書(shū)記列席培訓(xùn)。深化黨委會(huì)會(huì)議“第一議題”制度和理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),開(kāi)展“書(shū)香山亭”創(chuàng)建活動(dòng),黨委(黨組)每月向班子成員推薦學(xué)習(xí)書(shū)目,分享學(xué)習(xí)感悟,及時(shí)給思想充電、精神補(bǔ)鈣。

強(qiáng)化體悟?qū)嵱?xùn)。組織黨員干部到先進(jìn)地區(qū)考察學(xué)習(xí)、體悟?qū)嵱?xùn),對(duì)標(biāo)先進(jìn),找準(zhǔn)差距,開(kāi)拓視野。3月2日,從10個(gè)鎮(zhèn)街和區(qū)直部門(mén)選派21名優(yōu)秀年輕科級(jí)干部到滕州市21個(gè)鎮(zhèn)街體悟?qū)嵱?xùn),為期6個(gè)月。

強(qiáng)化觀念更新。踐行綠色發(fā)展理念,成立由2名區(qū)委常委牽頭,區(qū)發(fā)改局、自然資源局等9個(gè)單位為成員的生態(tài)產(chǎn)品交易市場(chǎng)和生態(tài)銀行建設(shè)專班,以山亭大公園建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),積極探索林業(yè)碳匯、碳排放權(quán)等生態(tài)產(chǎn)品價(jià)值轉(zhuǎn)化渠道,打造區(qū)域性生態(tài)產(chǎn)品交易市場(chǎng)和生態(tài)銀行,努力把生態(tài)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),蹚出一條獨(dú)具山亭特色的綠色崛起之路。

精培實(shí)煉  推動(dòng)干部能力大提升

“周一晚間課堂”強(qiáng)業(yè)務(wù)。建立黨委(黨組)周一晚間課堂制度,采取“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”等形式,集中梳理學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于本行業(yè)本領(lǐng)域本系統(tǒng)的重要工作要求和本單位業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提升專業(yè)能力。目前開(kāi)辦周一晚間課堂6期。

智庫(kù)專家授課增才干。實(shí)行“山亭大講堂”制度,每月至少邀請(qǐng)一位智庫(kù)專家、經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)來(lái)山亭授課。制定了山亭區(qū)中青年干部培訓(xùn)班暨年輕干部素質(zhì)能力拓展提升班培訓(xùn)方案,著力解決不懂不鉆不精的問(wèn)題。目前舉辦各類專題培訓(xùn)班5場(chǎng)次。

知行合一強(qiáng)責(zé)任。在山亭快報(bào)、山亭融媒APP開(kāi)設(shè)“思想能力作風(fēng)建設(shè)大家談”欄目,圍繞實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)”戰(zhàn)略,廣泛開(kāi)展“崗位就是責(zé)任,我要怎么干”“我就是山亭,我該干什么”大討論活動(dòng),引導(dǎo)大家珍惜崗位、努力工作。目前,全區(qū)60家機(jī)關(guān)、304家事業(yè)單位、13家區(qū)屬國(guó)企已全部完成崗位職責(zé)核定。

從嚴(yán)從實(shí)  推動(dòng)干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變

聚焦干部管理轉(zhuǎn)作風(fēng)。開(kāi)展中層干部單位內(nèi)部交流、跨單位交流、鎮(zhèn)街部門(mén)雙向交流輪崗,推動(dòng)人崗相適、人事相宜。建立干部“召回管理”機(jī)制,對(duì)不能勝任現(xiàn)有崗位的干部,通過(guò)專題授課、精準(zhǔn)培訓(xùn)、個(gè)別談話等方式,強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變,樹(shù)立“優(yōu)者上、庸者下、劣者汰”的選人用人導(dǎo)向。

聚焦亮屏問(wèn)政轉(zhuǎn)作風(fēng)。充分發(fā)揮人大監(jiān)督職能,組織開(kāi)展“履職亮屏、靶向監(jiān)督”工作, 由22個(gè)承擔(dān)重點(diǎn)工作任務(wù)和為民辦實(shí)事項(xiàng)目的區(qū)直部門(mén)主要負(fù)責(zé)人,面對(duì)人大代表、媒體記者,進(jìn)行年初亮承諾、年中亮進(jìn)展、年末亮結(jié)果,推動(dòng)部門(mén)履職盡責(zé)。

聚焦抗疫一線轉(zhuǎn)作風(fēng)?,F(xiàn)場(chǎng)到11個(gè)工作組、10個(gè)鎮(zhèn)街防疫一線,精準(zhǔn)識(shí)別干部,考察結(jié)果納入個(gè)人檔案,作為培養(yǎng)、使用干部的重要依據(jù)。圍繞“六有”干部標(biāo)準(zhǔn),對(duì)在疫情防控一線敢于擔(dān)當(dāng)、業(yè)績(jī)突出的干部,優(yōu)先選拔使用、晉升職級(jí)。

聚焦?fàn)I商環(huán)境轉(zhuǎn)作風(fēng)。深入開(kāi)展“百名股長(zhǎng)大家評(píng)”活動(dòng),對(duì)不作為、慢作為、亂作為的,及時(shí)進(jìn)行教育提醒、紀(jì)律處分、交流調(diào)整。開(kāi)展“強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”專項(xiàng)巡察,加大對(duì)破壞營(yíng)商環(huán)境行為的打擊力度,大力營(yíng)造親商、安商、富商的良好環(huán)境。

優(yōu)化服務(wù)  推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大提速

實(shí)行分線攻堅(jiān)。堅(jiān)持以“重點(diǎn)工作提升年”為抓手,聚焦工業(yè)經(jīng)濟(jì)、招商引資、鄉(xiāng)村振興、山亭大公園、文化旅游、營(yíng)商環(huán)境、民生保障、干部作風(fēng)、社會(huì)穩(wěn)定九項(xiàng)重點(diǎn)工作,整合縣級(jí)干部工作力量,建立九條工作線,凝心聚力集中攻堅(jiān)。

推動(dòng)改革賦能。抓住棗莊市被列入全省“滬魯通”試點(diǎn)市機(jī)遇,加快推進(jìn)政務(wù)服務(wù)“跨省通辦”“全省通辦”。持續(xù)深化“放管服”改革,加大“一網(wǎng)通辦”力度,拓展“就近辦”“掌上辦”“自助辦”,當(dāng)好服務(wù)發(fā)展的“店小二”。

突出幫包服務(wù)。建立健全縣級(jí)干部幫包“5+3”產(chǎn)業(yè)鏈、59個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、60家重點(diǎn)企業(yè)工作機(jī)制,每月至少拿出7天時(shí)間下沉一線服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行“工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目清單化、清單責(zé)任化、責(zé)任實(shí)效化”閉環(huán)落實(shí)機(jī)制,確?!笆率掠兄?、件件有回音”。

強(qiáng)化示范引領(lǐng)。設(shè)立黨員示范崗、黨員先鋒崗,實(shí)行流動(dòng)紅旗評(píng)比制度,積極開(kāi)展各類業(yè)務(wù)比武、評(píng)選表?yè)P(yáng)活動(dòng)。出臺(tái)《山亭區(qū)關(guān)于強(qiáng)化正向激勵(lì)引導(dǎo)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的實(shí)施辦法》《山亭區(qū)干部干事創(chuàng)業(yè)容錯(cuò)糾錯(cuò)實(shí)施辦法》,為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)撐腰鼓勁。(記者 劉振江 通訊員 孫偉 孫海鋒 宋偉)

編輯:劉福龍 責(zé)編:池研